EOG TIPS LABORALES. ¿Sabe a qué se refiere el pasivo
laboral? En caso de que una empresa tuviera que hacer recorte de personal o
cerrar y dar por terminada la relación laboral con su plantilla, el patrón,
debe pagar indemnización, aguinaldo, bono y vacaciones, pero en muchas
ocasiones, este pago puede generar conflictos por retrasos o pagos incompletos.
En EOG, absorbemos el pasivo laboral de su empresa, lo que significará un
enorme ahorro en caso de contingencia. #maquiladenomina
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